Mehr Einstellungen. Weniger repetitive Arbeit.
Viele offene Positionen, große Bewerbermengen und knappe Zeit: Talenty verbindet automatisiertes Sourcing, KI-gestütztes Screening und personalisierte Ansprache für Recruiting im großen Maßstab. Steuern Sie mehrere Kampagnen von einer Plattform aus und konzentrieren Sie Ihr Team auf die Kandidaten, mit denen es weitergehen soll.
Hohe Volumen brauchen einen durchgängigen Prozess
Bei saisonalem Personalbedarf, neuen Standorten oder dem Ausbau von Service-Teams reichen einzelne Kandidatenlisten schnell nicht mehr aus. Tausende Informationen müssen sortiert, wiederkehrende Anforderungen geprüft und viele Kontakte koordiniert werden. Talenty verbindet diese Schritte, damit Sourcing, Screening und Kommunikation nicht zu getrennten Engpässen werden. Kampagnen bleiben nach Rollen, Standorten und Anforderungen organisiert.
- Saisonales Hiring in Handel, Logistik und weiteren operativen Bereichen
- Schnelle Expansion mit mehreren neuen Teams oder Standorten
- Aufbau von Kundenservice-, Call-Center- und Vertriebsorganisationen
- Parallele Kampagnen für unterschiedliche Rollen und Fachbereiche
Vom Bulk-Import zum KI-gestützten Screening
Multi-Plattform-Sourcing unterstützt den Aufbau Ihrer Pipeline aus unterschiedlichen Quellen. Bereits vorhandene Lebensläufe lassen sich gesammelt verarbeiten: KI extrahiert relevante Informationen und überführt sie in strukturierte Profile. Definierte Anforderungen an Fähigkeiten und Erfahrung bilden anschließend die Grundlage für das Screening. Priorisierte Matches helfen Ihrem Team, die aussichtsreichen Kandidaten gezielt zu prüfen.
- Kandidaten-Sourcing aus mehreren relevanten Plattformen und Quellen
- Bulk Resume Parsing zur Verarbeitung mehrerer Lebensläufe
- Strukturierte Extraktion von Skills, Erfahrung und weiteren Profilinformationen
- KI-Screening und Priorisierung anhand der Kriterien Ihrer Kampagne
Personalisierte Ansprache auch bei vielen Kontakten
Hohe Reichweite sollte nicht zu austauschbaren Nachrichten führen. Die KI unterstützt die Formulierung von Ansprache, die sich auf den jeweiligen Kandidaten und die offene Rolle bezieht. Dynamische Felder, geplante Versandzeitpunkte und abgestimmte Follow-ups verbinden Personalisierung mit einem skalierbaren Ablauf. Ihr Team behält Kontrolle über die Ansprache und kann sich auf Antworten und konkrete Gespräche konzentrieren.
- KI-gestützte Nachrichtenerstellung auf Basis von Profil und Stelle
- Personalisierte E-Mails mit dynamischen Inhalten
- Geplanter Versand und automatisierte Follow-up-Schritte
- Einheitliche Kommunikation entlang der jeweiligen Recruiting-Kampagne
Alle Kampagnen in einer steuerbaren Übersicht
Das Kampagnen-Dashboard zeigt offene Stellen, Kandidaten in der Pipeline und den Fortschritt des Screenings gemeinsam. Vergleichen Sie Kampagnen für unterschiedliche Standorte oder Rollen und erkennen Sie, wo Kandidaten im Prozess verloren gehen. Live-Kennzahlen, Conversion-Raten und die Betrachtung einzelner Prozessstufen unterstützen die Optimierung von Suchprofilen, Nachrichten und Kapazitäten.
- Zentrale Übersicht über aktive Kampagnen, offene Positionen und Kandidaten
- Sourcing- und Screening-Fortschritt pro Kampagne verfolgen
- Conversion-Raten und Engpässe entlang der Pipeline betrachten
- Erfolgreiche Ansätze erkennen und auf weitere Kampagnen übertragen
So wird aus Ihrem Bedarf ein skalierbarer Ablauf
Beginnen Sie mit den Rollen, Standorten und Auswahlkriterien Ihrer Kampagne. Importieren Sie bestehende Stellenbeschreibungen oder definieren Sie neue Anforderungen. Danach unterstützt die KI Sourcing und Screening, bevor Ihr Team relevante Matches prüft und die Ansprache startet. Im laufenden Prozess analysieren Sie Reaktionen und Fortschritt und passen die Kampagne dort an, wo zusätzlicher Fokus Wirkung entfalten kann.
- 1. Kampagnen und konkrete Anforderungen definieren
- 2. Kandidaten suchen, importieren und KI-gestützt screenen
- 3. Priorisierte Matches prüfen und personalisiert ansprechen
- 4. Antworten, Interviews und Kampagnenleistung verfolgen und optimieren
Talenty für Ihren Recruiting-Alltag.
Erleben Sie KI-Matching, Screening und persönliche Ansprache an Ihrem Anwendungsfall.